Mục tiêu

Ủy ban kiểm toán hỗ trợ bet188 đồng chịu trách nhiệm giám sát chất lượng và tính toàn vẹn của thực tiễn kế toán, kiểm toán và báo cáo của công ty và việc tuân thủ các yêu cầu pháp lý và pháp lý. Mục đích của ủy ban là giám sát quá trình báo cáo tài chính và kế toán của công ty, kiểm toán báo cáo tài chính của công ty, cuộc hẹn, độc lập, hiệu suất và thù lao của các kiểm toán viên theo luật định bao gồm kiểm toán viên chi phí, hiệu suất của kiểm toán viên nội bộ và chính sách quản lý rủi ro của công ty.

a. Quyền hạn của Ủy ban:

• Để điều tra bất kỳ hoạt động nào trong các điều khoản tham chiếu của nó.
• Để tìm kiếm thông tin từ bất kỳ nhân viên nào.
• To obtain outside legal or other professional advice.
• Để đảm bảo sự tham dự của người ngoài với chuyên môn có liên quan, nếu nó xem xét cần thiết.

b. Điều khoản tham chiếu của Ủy ban:

Giám sát quy trình báo cáo tài chính của Công ty và tiết lộ thông tin tài chính của mình để đảm bảo rằng báo cáo tài chính là chính xác, đủ và đáng tin cậy;

Đề nghị bổ nhiệm, thù lao và các điều khoản bổ nhiệm kiểm toán viên, bao gồm cả kiểm toán viên chi phí, của công ty;

Phê duyệt thanh toán cho kiểm toán viên theo luật định, bao gồm kiểm toán viên chi phí, cho bất kỳ dịch vụ nào khác do họ cung cấp;

Đánh giá với ban quản lý, báo cáo tài chính hàng năm và báo cáo của kiểm toán

• a) matters required to be included in the Directors’ responsibility statement to be included in the Board’s report in terms of clause (c) of sub-section (3) of Section 134 of the Companies Act, 2013;
• b) Thay đổi, nếu có, trong các chính sách kế toán và thực tiễn và lý do cho cùng;
• C) Các mục kế toán chính liên quan đến các ước tính dựa trên việc thực thi phán đoán của quản lý;
• D) Điều chỉnh đáng kể được thực hiện trong báo cáo tài chính phát sinh từ các kết quả kiểm toán;
• E) Tuân thủ danh sách và các yêu cầu pháp lý khác liên quan đến báo cáo tài chính;
• f) Tiết lộ bất kỳ giao dịch bên liên quan nào;
• g) Ý kiến ​​đã được sửa đổi trong báo cáo kiểm toán dự thảo.

Đánh giá với ban quản lý, báo cáo tài chính hàng quý trước khi nộp cho bet188 đồng phê duyệt;

Đánh giá với ban quản lý, Tuyên bố sử dụng/Ứng dụng tiền được nêu ra thông qua một vấn đề (vấn đề công cộng, vấn đề quyền, vấn đề ưu đãi, v.v.) vấn đề;

Xem xét và giám sát tính độc lập và hiệu suất của kiểm toán viên, và hiệu quả của quy trình kiểm toán;

Phê duyệt hoặc bất kỳ sửa đổi giao dịch tiếp theo nào với các bên liên quan của Công ty;

xem xét kỹ lưỡng các khoản vay và đầu tư liên công ty;

Định giá các chủ trương hoặc tài sản của công ty, bất cứ nơi nào cần thiết;

Đánh giá các kiểm soát tài chính nội bộ và hệ thống quản lý rủi ro;

• a) Xem xét với quản lý, hiệu suất của kiểm toán viên theo luật định và nội bộ.
• b) Xem xét với tính đầy đủ của quản lý các hệ thống kiểm soát nội bộ.

Review the adequacy of internal audit function, if any, including the structure of the internal audit department, staffing and seniority of the official heading the department, reporting structure coverage and frequency of internal audit;

Thảo luận với kiểm toán viên nội bộ về bất kỳ phát hiện quan trọng nào và theo dõi trên đó;

Xem lại những phát hiện của bất kỳ cuộc điều tra nội bộ nào của các kiểm toán viên nội bộ vào các vấn đề bị nghi ngờ gian lận hoặc bất thường hoặc thất bại của các hệ thống kiểm soát nội bộ có tính chất vật chất và báo cáo vấn đề với bet188 đồng;

Thảo luận với các kiểm toán viên theo luật định trước khi kiểm toán bắt đầu, về bản chất và phạm vi kiểm toán cũng như thảo luận kiểm toán để xác định bất kỳ lĩnh vực quan tâm nào;

Look into the reasons for substantial defaults, in the payment to the depositors, debenture holders, shareholders (in case of non-payment of declared dividends) and creditors;

Xem lại chức năng của cơ chế thổi còi / giám sát cơ chế cảnh giác;

Phê duyệt việc bổ nhiệm Giám đốc tài chính sau khi đánh giá trình độ, kinh nghiệm và nền tảng, v.v. của ứng cử viên;

Đánh giá bắt buộc như sau:

• a) Thảo luận và phân tích quản lý về điều kiện tài chính và kết quả hoạt động;
• b) Statement of significant related party transactions (as defined by the Audit Committee), submitted by management;
• C) Thư / Thư của các điểm yếu kiểm soát nội bộ do các kiểm toán viên theo luật định phát hành;
• D) Báo cáo kiểm toán nội bộ liên quan đến điểm yếu kiểm soát nội bộ;
• E) Cuộc hẹn, loại bỏ và các điều khoản thù lao của kiểm toán viên nội bộ chính
• f) Tuyên bố về độ lệch:
  • (a) quarterly statement of deviation(s) including report of monitoring agency, if applicable, submitted to stock exchange(s) in terms of Regulation 32(1) of the Securities and Exchange Board of India (Listing Obligations and Disclosure Requirements) Regulations, 2015 (Listing Regulations);
  • (b) annual statement of funds utilised for purpose other than those stated in the offer document / prospectus in terms of Regulation 32(7) of the Listing Regulations;

Xem xét báo cáo tài chính, đặc biệt là các khoản đầu tư được thực hiện bởi các công ty con chưa niêm yết của công ty;

Lưu ý Báo cáo của Cán bộ tuân thủ theo quy định của SEBI (Cấm giao dịch nội gián), 2015;

Xây dựng phạm vi, hoạt động, tính định kỳ và phương pháp luận để thực hiện kiểm toán nội bộ;

Đánh giá Hiển thị Nguyên nhân, Yêu cầu, Thông báo truy tố và Thông báo hình phạt, rất quan trọng về mặt vật chất;

Review any material default in financial obligations to and by the Company, or substantial non-payment for goods sold by the Company;

Review any issue, which involves possible public or product liability claims of substantial nature, including any judgement or order which, may have passed strictures on the conduct of the Company or taken an adverse view regarding another enterprise that may have negative implications on the Company;

Chi tiết về bất kỳ thỏa thuận cộng tác hoặc liên doanh nào;

Bán các khoản đầu tư, công ty con, tài sản là tài liệu trong tự nhiên chứ không phải trong quá trình kinh doanh bình thường;

Chi tiết hàng quý về phơi nhiễm ngoại hối và các bước được thực hiện bởi quản lý để hạn chế các rủi ro của chuyển động tỷ giá hối đoái bất lợi, nếu tài liệu;

Xem lại việc sử dụng các khoản vay và / hoặc các khoản tạm ứng từ / đầu tư của công ty cổ phần trong công ty con vượt quá mức 100 rupee hoặc 10% quy mô tài sản của công ty con, cho đến khi thấp hơn bao gồm các khoản vay / khoản đầu tư hiện có;

Thực hiện bất kỳ chức năng nào khác như được ủy quyền bởi bet188 đồng

Điều khoản tham chiếu

• Xem lại các chính sách tài chính của công ty, các thủ tục đánh giá và giảm thiểu rủi ro, chiến lược và cấu trúc vốn, quản lý dòng tiền và vốn lưu hành, và đưa ra các báo cáo và khuyến nghị đó cho bet188 đồng về sự tôn trọng, vì nó có thể được khuyến khích;
• Xem xét các thỏa thuận ngân hàng và quản lý tiền mặt;
• Tập thể dục tất cả các quyền hạn để vay tiền (khác hơn là vấn đề về ghi nợ) trong giới hạn được bet188 đồng phê duyệt và thực hiện các hành động cần thiết được kết nối, bao gồm tái cấp vốn để tối ưu hóa chi phí vay;
• Đảm bảo / vấn đề thư về sự thoải mái / cung cấp chứng khoán trong giới hạn được bet188 đồng phê duyệt;
• Borrow money by way of loan and / or issue and allot bonds / notes denominated in one or more foreign currencies in international markets for the purpose of refinancing the existing debt, capital expenditure, general corporate purposes, including working capital requirements and possible strategic investments within the limits approved by the Board;
• Cung cấp bảo lãnh / đảm bảo hiệu suất của công ty trong giới hạn được bet188 đồng phê duyệt;
• Phê duyệt mở và vận hành tài khoản quản lý đầu tư với các ngân hàng nước ngoài và bổ nhiệm họ làm đại lý, thành lập văn phòng đại diện / bán hàng ở hoặc bên ngoài Ấn Độ;
• Thực hiện bất kỳ chức năng nào khác như được ủy quyền bởi bet188 đồng
• Các giao dịch hoặc vấn đề tài chính khác mà bet188 đồng quản trị có thể mong muốn được xem xét bởi Ủy ban Tài chính như:
  • - Giao dịch phái sinh Forex
  • - giao dịch OTC
  • - Lưu ý các khoản vay chưa thanh toán, đầu tư của công ty, các khoản vay và bảo lãnh
  • - Lưu ý Báo cáo trạng thái và các hoạt động bảo hiểm rủi ro trên các sản phẩm hàng hóa và ngoại hối
• Chính quyền đại biểu theo thời gian cho các giám đốc điều hành / người được ủy quyền thực hiện các quyết định của Ủy ban;
• Thực hiện bất kỳ chức năng nào khác như được ủy quyền bởi bảng theo thời gian.

Điều khoản tham chiếu

• Recommend and assist the Board in setting up and improving the ESG goals, targets and ambitions for the Group aligned with NGRBC, UN-SDGs and other national & international standards and practices;
• Xem lại Quy tắc ứng xử hiện tại, các chính sách liên quan đến ESG, chiến lược kinh doanh, hệ thống và thực tiễn của nhóm và đề xuất các thay đổi/sửa đổi trong đó để phù hợp với các mục tiêu, mục tiêu và tham vọng của ESG;
• Xem xét và xác định các vấn đề ESG tài liệu hiện tại và mới nổi, tác động của chúng đối với kinh doanh và các bên liên quan khác, rủi ro và cơ bet188 liên quan đến CNTT và đề xuất các hành động / phương pháp tiếp cận để thích nghi hoặc giảm thiểu hoặc nắm bắt các rủi ro và cơ bet188 ESG đó;
• Review progress towards meeting the Group’s ambitions regarding its Net Carbon Footprint, Climate Change, Circular Economy, the Energy Transition and inclusive growth;
• Giám sát và theo dõi hiệu suất tổng thể của nhóm đối với các mục tiêu, mục tiêu và tham vọng của ESG và gửi báo cáo định kỳ / nửa năm cho bet188 đồng quản trị;
• Thực hiện tham vấn và tham gia định kỳ với các bên liên quan về các chủ đề ESG và gửi báo cáo hàng năm cho bet188 đồng quản trị;
• Recommend policies, processes and procedures for extending the ESG practices of the Group to value chain partners and review the performance of the significant value chain partners against the ESG practices;
• Xem lại thường xuyên và đưa ra các đề xuất về các thay đổi đối với điều lệ của ủy ban;
• Review fatal or serious accidents, dangerous occurrences, any material effluent or pollution problems;
• Đánh giá và đề xuất Báo cáo trách nhiệm và bền vững kinh doanh (BRSR) cho bet188 đồng quản trị để phê duyệt;
• Tư vấn cho ủy ban nhân sự, đề cử và thù lao về các số liệu liên quan đến ESG;
• Tư vấn cho bet188 đồng cho phép nó thực hiện trách nhiệm của mình, liên quan đến luật pháp và các tiêu chuẩn quốc tế dự kiến ​​về tính bền vững và quản trị của các bên liên quan;
• Thực hiện bất kỳ chức năng nào khác như được ủy quyền bởi bet188 đồng

Điều khoản tham chiếu

• Formulate the criteria for determining qualifications, positive attributes and independence of a Director, and recommend to the Board a policy, relating to the remuneration of the Directors, Key Managerial Personnel and other employees;
• Xây dựng các tiêu chí để đánh giá hiệu suất của các giám đốc độc lập và bet188 đồng quản trị;
• Đưa ra chính sách về sự đa dạng trên tàu;
• Xác định những người đủ điều kiện để trở thành giám đốc và có thể được bổ nhiệm trong quản lý cấp cao theo các tiêu chí đặt ra và đề nghị vào bet188 đồng hẹn và / hoặc loại bỏ;
• Xem xét mở rộng hoặc tiếp tục thời hạn bổ nhiệm các giám đốc độc lập trên cơ sở báo cáo đánh giá hiệu suất của các giám đốc độc lập;
• Specify the manner for effective evaluation of performance of Board, its Committees and Individual Directors to be carried out either by the Board, by the Human Resources, Nomination and Remuneration Committee or by an independent external agency and review its implementation and compliance;
• Xem lại chính sách nhân sự và nguồn nhân lực tổng thể của công ty;
• Đề xuất / xem xét thù lao của (các) giám đốc điều hành và giám đốc toàn thời gian dựa trên hiệu suất của họ và các tiêu chí đánh giá được xác định
• Quản lý, giám sát và xây dựng các điều khoản và điều kiện chi tiết của các chương trình tùy chọn cổ phiếu của nhân viên;
• Review information on recruitment and remuneration of senior officers just below the level of Board of Directors, including appointment or removal of Chief Financial Officer and the Company Secretary;
• Xem lại các vấn đề lao động quan trọng và các giải pháp đề xuất của chúng;
• Review significant development in Human Resources / Industrial Relations front like signing of wage agreement, implementation of Voluntary Retirement Scheme etc;
• Đề xuất cho bảng, tất cả các khoản thù lao, dưới bất kỳ hình thức nào, phải trả cho quản lý cấp cao;
• Thực hiện bất kỳ chức năng nào khác như được ủy quyền bởi bet188 đồng

Điều khoản tham chiếu

• Giám sát và xem xét tất cả các vấn đề liên quan đến việc chuyển giao chứng khoán của công ty;
• Approve issue of  duplicate shares / debentures certificates;
• Giám sát hiệu suất của các công ty đăng ký và đại lý chuyển nhượng của công ty;
• Giám sát việc thực hiện và tuân thủ Quy tắc ứng xử của Công ty đối với việc cấm giao dịch nội gián;
• Xem xét, giải quyết và giám sát các khía cạnh khác nhau của lợi ích của các cổ đông, chủ sở hữu nợ và những người nắm giữ bảo mật khác bao gồm cả việc giải quyết các nhà đầu tư / cổ đông / chủ sở hữu bảo mật.
• Đánh giá các biện pháp được thực hiện để thực hiện hiệu quả quyền biểu quyết của các cổ đông.
• Review adherence to the service standards adopted by the Company in respect of various services being rendered by the Registrar & Share Transfer Agent and recommend methods to upgrade the service standards adopted by the Company.
• Review various measures and initiatives taken by the Company for reducing the quantum of unclaimed dividends and ensuring timely receipt of dividend warrants / annual reports / statutory notices by the security shareholders of the Company.
• Thực hiện bất kỳ chức năng nào khác như được ủy quyền bởi bet188 đồng

Điều khoản tham chiếu

• Kế hoạch và chính sách quản lý rủi ro khung;
• Giám sát / giám sát kế hoạch và chính sách quản lý rủi ro;
• Xác thực quá trình quản lý rủi ro;
• Xác thực quy trình giảm thiểu rủi ro;
• Xem xét định kỳ và đánh giá chính sách và thực tiễn quản lý rủi ro liên quan đến đánh giá rủi ro và quy trình quản lý rủi ro;
• Liên tục có được sự đảm bảo hợp lý từ quản lý rằng tất cả các rủi ro đã biết và mới nổi đã được xác định và giảm thiểu hoặc quản lý;
• Đánh giá phát triển và thực hiện chính sách quản lý rủi ro bao gồm cả việc xác định trong đó yếu tố rủi ro;
• Đánh giá về an ninh mạng và các rủi ro liên quan;
• Thực hiện bất kỳ chức năng nào khác như được ủy quyền bởi bet188 đồng